pmp值得考吗？让我们一起了解一下吧！
pmp值得考。PMP证书是目前项目管理领域含金量最高的证书，作为项目管理资格认证考试，已在国际上树立了其权威性。现在很多的企业会优先录用持PMP证书的管理人才，PMP证书成为管理岗位的金字招牌。PMP在很多外企和国中大型企业非常受重视，很多公司要求高级项目经理必须通过PMP认证。
拓展：pmp考试内容是什么
PMP只考一科，考试内容主要来源于PMBOK指南，包含项目管理十大知识领域和五大项目过程组。十大知识领域：整合管理、范围管理、时间管理、成本管理、质量管理、人力资源管理、沟通管理、风险管理、采购管理、干系人管理；五大过程组：启动过程组、规划过程组、执行过程组、监控过程组、收尾过程组。
今天的分享就是这些，希望能帮助到大家！
考了PMP证书后工资大概是多少 ？
拥有 PMP ®认证的受访者表示，他们的薪资中位数比没有 PMP 认证的受访者要高 — 在接受调查的 21 个国家/地区中，平均高出 33%。
近三分之二 (66%) 的调查参与者表示，在完成薪资调查之前的 12 个月内，总薪酬（包括工资、奖金和其他现金奖励）有所增加，而获得薪酬增长的调查受访者中有 61% 表示提升 5% 或更高。
许多受访者还认为，获得 PMP 认证除了对薪资增长做出重大贡献之外，对他们的职业生涯也很有价值。
看到以上的一些统计，大家心都有一个底了，其实一个PMP证书还是有含金量的，这个含金量主要看你的公司看你的职业和你所处的就业环境，只要你公司需要，你自己需要，你行业需要，你去考一个总是会比没有的待遇要好很多的。
HR在招聘过程中对于具备PMP证书的人才持有积极态度。根据各类招聘网站的观察，HR普遍倾向于录用具备PMP证书的候选人，而非持有该证书的候选人的录用机会则较少。事实上，约90%的组织在招聘项目经理时要求候选人必须具备PMP证书，这一要求也提升了个人职业生涯的辨识度。
从图也可以看出薪资待遇的大小，如果你以前没有证书的薪资是在一万左右，那么考个证书增加了管理能力那你的薪资估计就是2万以上了。
所以证书一般是只有好的没有坏的，有人担心那证书考了发现公司不需要，就是浪费了几千块。
PMP证书对于项目管理行业的价值在以下几个方面体现：对个人的价值体现：
标志管理能力：获得PMP证书是成为项目管理领域资深专业人士的标志，证明个人在项目管理方面具备一定的知识和能力。
提升管理思维：项目管理适用于各行各业，通过学习项目管理体系，可以提高在职场和生活中的工作效率和全局观，项目管理能力成为每个职场人士必备的能力。
拓展人脉资源：在PMP认证过程中，可以与大量同行一起学习、分享、实践，从而建立更多高端人脉资源。
对企业的价值体现：
适应市场竞争：在经济全球化和市场竞争加剧的背景下，以项目为中心的组织管理模式更适合组织的发展和竞争。拥有大量优秀的项目管理人员对企事业单位的生存、发展和参与国际竞争至关重要。
提供管理工具和标准：PMP认证为企业提供了项目管理的工具、流程和模板，可以为组织的项目提供“蓝图”、标准和工具的应用，提高项目管理的质量和效率。
提升组织竞争力：PMP持证人数成为一个组织项目管理专业化和成熟度的象征，在招投标等场合中具备优势，能够突显组织在项目管理方面的实力和优势。
总而言之，获得PMP证书不仅能够提升个人的管理能力和思维，还能够为企业提供项目管理的工具和竞争力，对项目管理行业有着重要的价值。
所以考一个PMP证书并不是什么不好的事情，只要你是这个行业的人才，这个证书都会给你带来财富，特别一些遇到管理瓶颈的职业人，或许你去考一个这样的证书，在学习的过程中你就能明白很多管理方法，这样也促进自己的进步。
需要推荐靠谱PMP机构的同学可以关注我后台回复【推荐机构】
备考资料分享如下：
