民事仲裁申请书

人气:147 ℃/2023-01-07 18:39:33

民事仲裁申请书怎么写呢?不知道的小伙伴来看看小编今天的分享吧!

民事仲裁申请书格式:

1、标题。首页居中写“仲裁申请书”。

2、申请人基本情况。内容包括:申请人的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所,法定代表人的姓名、职务、电话等。

3、仲裁请求。写明申请仲裁的具体事项、要求达到的最终目的。

4、事实和理由。要求概括叙述经济纠纷的事实经过,说明请求仲裁的法律依据,指出有关证据、证据来源、证人姓名和住所等。

5、结尾。内容包括:呈送仲裁机构名称,按信函格式写“此致”“xxx仲裁委员会”,并署名、签章和日期。

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民事仲裁申请书

你申请人:________________,女,汉族,出生日期_______________,住址:______________。电话:______________。

被申请人:广州______用品有限公司,住所地:_________________广州市。邮编:_________________

法定代表人:______________,职务:______________。电话:______________。

仲裁请求:

1.请求裁决解除被申请人与申请人之间的劳动合同关系;

2.请求裁决被申请人向申请人支付___个月经济补偿金__________元;

3.请求裁决被申请人为申诉人补缴_____年_____月至_____年_____月社会保险费.

事实与理由:

_____________年__________月,申请人经录用进入广州白云______服装有限公司(以下简称**公司)上班,工作内容主要为操作平车、特种车等。_____________年_____月,______公司提出劳动合同由其关联公司广州___用品有限公司(即被申请人)继续履行,除用人单位名称变更外,其余劳动合同内容包括劳动岗位、劳动报酬、劳动地点等一切照旧不变。劳动合同履行期间,被申请人曾数次侵犯申请人劳动权益,其中_____________年_____月,因被申请人扣克申请人底薪工资数千元,申请人等人提出强烈反对,被申请人因此补发申请人人民币______元草草解决此事。_____________年_______________月__________日,被申请人与申请人签订期限为1年劳动合同。入厂至今,申请人勤勤恳恳、加班加点,奉献青春,被申请人却从未理会申请人今后的社会保障,逃避法律法规不为申请人缴纳社会保险金,严重损害申请人劳动权益。_____________年_____月份以来,被申诉人单方面擅自变更工作地点,将主要生产设备从广州市搬到往河源市,至今已基本搬迁完毕并要求申诉人跟随前往,申诉人则多次要求被申诉人补交社会保险金但遭拒绝。为维持自身权益,特提出解除劳动合同,同时,要求被申请人支付相应经济的补偿金及补缴社会保险金,以上请求,请仲裁委支持。

此致

_______________市劳动仲裁委员会

申请人:_________________

_____年_____月_____日

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民事仲裁申请书范文

劳动争议仲裁申请书「标准版」

劳动争议仲裁申请书

申 请 人:X,女, 1970年12月14日出生,汉族,身份证号码:X;住所地:X;

电话:X;

被申请人:X(明珠大厦店铺)

法定代表人:X

地址:X;

电话: X(X,片区经理)

请求事项:

1、判令被申请人向申请人支付违法解除劳动合同关系的赔偿金共计:2*7.5*4673元/月=70095元【2N *月工资额】;

2、判令被申请人向申请人支付因未签订书面劳动合同产生的赔偿金共计:4673元/月* 11=51403元;

3、判令被申请人为申请人补办2015年7月28日至劳动合同终止日的社会保险;

事实及理由:

2015年7月28日,申请人入职被申请人在廊坊市X明珠大厦店内经营的一家坦博尔服装店,主要负责导购、结账、保洁等所有店内的服务类工作。工资组成主要为底薪 提成,根据以往的工资流水测算,平均工资为:4673元/月。在职期间,申请人勤勤恳恳工作,且认真负责,没想到于2022年8月份,领导无故的调整申请人到别的店铺工作,申请人不愿意去,却被申请人告知不去别的店铺的话,就不要来上班了,至2022年8月31日,申请人被违法辞退。

在职期间,申请人不断的要求被申请人按照劳动合同法的要求签订书面劳动合同、以及办理社会保险等法定的劳动手续,但被申请人却拒绝为申请人办理任何劳动手续,致使申请人的劳动权益收到严重的侵害。

综上,现申请人又被无理由的辞退,不仅心里十分痛苦,而且被申请人的行为已经严重侵犯了申请人的合法权益,为了维护申请人的合法权益,依据我国法律的相关规定,特向贵委提起仲裁申请,请求支持申请人的全部请求。

望准予为谢!

此致

廊坊市广阳区劳动人事争议调解仲裁委员会

申请人:X

年 月 日

计算标准(暂按十级伤残等级计算):

一次性伤残补助金:9600*7=67200元;

一次性医疗补助金:75775/12*8=50516元;

一次性伤残就业补助金:75775/12*4=25258元;

被扶养人生活费:(15373*5)/3*10%=2562元;15373*(18-15)/2*10%=1855元;

误工费(暂定90日):320*90=28800元;

护理费(暂定60日):120*60=7200元;

营养费(暂定60日):60*60=3600元;

住院伙食补助费100*24日=2400元;

交通费:据实报销;

二次手术费:据实报销;

以上合计:189391元;

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