行至半夏，时光无声，2022-2023学年下半学期已接近尾声。为梳理总结学期工作，展望规划新学期工作，惠济区花园口幼儿园7月8日开展了全体教职工期末述职活动。
精细管理 协同发展
保 教 办 述 职
保教办主任王姗姗立足自己的本职工作从以下方面进行总结，在本学期中紧抓教师业务学习，促进教师业务提升；坚持开展各项游戏活动，丰富户外幼儿体育形式；完善园本课程体系，呈现多彩育根教育；积极开展领航工作，发挥辐射引领作用。
保 健 室 述 职
保健室主任高晓蕾对本学期的保健工作做了总结，不断完善厨房管理制度，从而确保食品安全与膳食营养，同时严把“体检关、消毒关、晨检关”杜绝传染病的预防。为了让保育老师更好的发挥优势、补齐短板，组织开展育苗工作、花样报餐等，让保育老师与孩子一起学习、观察、记录共同成长。
后 勤 办 述 职
后勤主任李华东从后勤保障、安全管理、招生工作及努力方向进行述职，多方面诠释了后勤工作的繁杂性和多变性，用务实、勤俭的工作态度换来了园所的规范和有序。
办 公 室 述 职
办公室主任师贵州通过新形式、新内容、新思路，常态化开展教师政治学习工作，充分发挥市级文明单位示范引领作用，组织教师参加文明实践活动。为丰富全体教职工的业务生活，提高教师的文化素养，组织教师每月一个工会活动，进一步提升团队的凝聚力，营造良好的工作氛围。
用心回望 管理有方
班主任老师围绕班级管理工作，以班级活动组织为例，结合班级工作特点依次进行分享，畅谈自己本学期工作的经验和感悟，凝聚班级管理精华和新策略。她们不断反省与反思改进，细述着自己的措施与规划，大家取长补短，做好再出发的准备。
从各位班主任汇报过程中感受到了孩子们的快乐与进步，更感受到了我们教师队伍的不断成长与突破以及教师们追求精益求精的工作态度。
业精于勤 行成于思
教学老师组回顾过去一学期的工作，结合工作实际情况，从日常生活观察入手，对班级情况、三人配合、师德工作、安全工作、工作亮点等方面进行描述、分享。
每个人都认真总结梳理了本学期工作开展情况，既突出了取得的成绩，又找准了存在的不足，并提出了改进的方向。
尽职尽责 一丝不苟
幼儿园的工作性质是保育为先，教育为重。本学期每位保育员都能十分细心的观察照顾幼儿。在生活上给予幼儿帮助和正确引领，规范做好日常卫生消毒工作，让孩子们更舒心，让家长们更安心。
保育组的老师们用满满的责任感讲述工作中的点点滴滴，她们用工作中的个个实例对本学期的工作进行总结与反思。
保教办主任王姗姗对本次述职进行点评，总结是终点，亦是起点，以终为始，方行更远。从各岗位教师代表的述职中，能够看出年级、班级教师团结一致，合理分工配合。我们总结了亮点，也总结了不足，在下学期的工作中要针对不足，努力学习、提升，相信我们花幼的未来会更美好，更精彩。
园长马小艳对教职工们的述职进行总结，通过本次述职肯定了各位老师尽职尽责的工作态度，鼓励教师切实提高自身能力，不惧突破瓶颈与挑战。希望全体教职工立足于本职工作，从过程中悟成长，在总结里找差距，在反思中寻突破。最后，明确新学期的工作目标，希望全体教职工在今后的工作中要边做边反思，在育根教育上要体现儿童观，继续发扬无私奉献和团结协作的精神，迎难而上，踔厉奋发！
回望是为了更好的展望未来，用心回望，未来可期，本次期末述职报告，让我们在反思中收获，在收获中成长。让我们携起手来，潜心耕耘，优化创新，下一学期扬帆再起航。
编辑人｜惠 莉
审核人｜王姗姗
发布人｜贾妙倩
